社区网格是基层治理的“神经末梢”，是服务群众的“前沿阵地”。为深入贯彻落实基层治理体系和治理能力现代化建设要求，切实把治理重心下移、资源下沉、服务下延，破解社区治理“小马拉大车”“服务不到位”等难题，我们坚持以党建为引领、以群众为中心，推行“三强化三到位”工作举措，不断织密治理网络、激活治理动能、提升治理效能，着力构建“纵向到底、横向到边、共建共治共享”的社区网格治理新格局，让基层治理更有力度、服务群众更有温度。

    一、强化党建引领，确保方向把控到位。党建引领是社区网格治理的根本保证，唯有把党的领导贯穿网格治理全过程、各方面，才能确保治理不偏航、服务不缺位。一是强化组织体系建设，按照地域相近、人口适度、资源匹配的原则，科学划分综合网格和专属网格，优化网格设置，做到治理无盲区、服务无遗漏。二是强化骨干力量引领，充实网格治理队伍，配备专职网格员、兼职网格员，吸纳社区“两委”干部、党员志愿者、退休人员、楼栋长等力量加入网格队伍，明确网格长、网格员岗位职责，推动治理力量向网格集聚。三是强化政治引领作用，结合党纪学习教育和基层治理重点工作，组织网格党员开展专题学习、联组交流和“理论+实地”培训，提升党员政治素质和履职能力，引导党员在政策宣传、矛盾化解、服务群众中亮身份、作表率，充分发挥党员先锋模范作用，凝聚起网格治理的强大合力。

    二、强化联动协同，确保共治推进到位。网格治理不是孤军奋战，唯有整合多方力量、强化联动协同，才能形成治理合力，破解治理难题。一是强化部门联动，实行“一员多能、一岗多责”，实现一次检查、全面覆盖、综合整改，变“单兵作战”为“组团协作”，确保网格内各类问题及时发现、快速处置。二是强化多元共治，激活党员群体、驻区单位、社会组织、新就业群体等多元力量，运用党员“双报到”机制，引导在职党员回社区报到，参与网格治理和志愿服务；鼓励快递小哥、外卖骑手等新就业群体加入网格志愿队伍，通过“随手拍”收集反映社区问题，形成“人人参与、人人尽责”的共治格局。三是强化上下联动，建立“街道—社区—网格”三级联动机制，明确各级职责分工，实现网格事件“上报—交办—处置—反馈—评价”闭环管理。依托网格微信群、智慧治理平台等载体，畅通信息传递渠道，确保群众诉求第一时间受理、第一时间处置、第一时间反馈，推动治理效能直达基层末梢。

    三、强化责任落实，确保履职尽责到位。责任落实是网格治理落地见效的关键，唯有层层压实责任、细化工作举措，才能推动网格治理各项工作落到实处。一是明确责任清单，制定网格治理责任清单，明确网格长、网格员、联户长以及各职能部门的具体职责，将治理任务分解到人、责任落实到人，形成“格中有责、责任到人”的工作体系。严格执行网格事项准入制度，对纳入网格管理的事项，按照“一事一议”原则，规范申请、受理、审批和备案流程，确保网格工作有序高效。二是健全考核机制，网格治理考核体系，将群众满意度、问题处置率、矛盾化解率等作为考核的核心指标，定期对网格工作开展考核评议，考核结果与网格员待遇、评优选先直接挂钩，倒逼责任落实。三是强化监督问责，成立网格治理监督小组，通过定期巡查、随机抽查、群众评议等方式，对网格治理工作开展监督检查，对工作不力、推诿扯皮、不作为慢作为的人员，及时进行约谈问责，确保网格治理各项工作落地见效。

    下一步，我们将持续深化“三强化”工作举措，不断优化网格设置、充实治理力量、完善服务机制、提升治理效能，着力破解基层治理难点堵点问题，推动社区网格治理体系更加完善、治理能力更加提升，让网格成为服务群众的“暖心站”、化解矛盾的“减压阀”、基层治理的“桥头堡”，以网格治理的“小切口”做好基层治理的“大文章”，为推进基层治理体系和治理能力现代化奠定坚实基础。