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曹和群:青年干部在工作中要强化“三思维”
来源:中国法治 作者:曹和群  日期:2024-8-23 字体: [大][中][小]

    “业精于勤荒于嬉,行成于思毁于随。”在形势复杂多变的今天,青年干部独特思维尤为重要,要想在工作中获得显著的进步,需要持续强化系统思维、适应思维、底线思维,转变创新模式。

    青年干部要强化系统思维,统筹全局,系统谋划。“不谋万世者,不足谋一时;不谋全局者,不足谋一域。”系统思维要求青年干部具备全局观念,不能只关注局部或片面的问题。统筹全局意味着要从整体出发,综合考虑各种因素和关系,避免一叶障目。系统谋划则是要对工作进行全面、有条理的规划和安排,明确目标和步骤。这样可以使决策更加科学合理,减少盲目性和片面性,更好地应对复杂多变的形势,实现整体的协调发展。青年干部应在工作中做到强化系统思维,统筹全局,从整体上考虑问题,系统谋划工作布局和步骤,避免片面和孤立地看待工作,以便能够全面、协调地推进各项工作顺利进行。

    青年干部要强化适应思维,与时俱进,主动适应。“满眼生机转化钧,天工人巧日争新。”当今社会发展迅速,新情况、新问题不断涌现。强化适应思维能让青年干部保持敏锐的洞察力,及时跟上时代步伐。与时俱进要求不断学习新知识、新技能,更新观念,不固步自封。主动适应则体现了积极应对变化的态度,能够快速调整自己的思维和行为方式,以适应新的环境和要求,从而在变革中把握机遇,取得更好的发展。青年干部应在工作中做到强化适应思维,与时俱进,主动适应社会发展和工作环境的变化,不断调整自己的思维和行动,这样才能在不断变化的环境中保持竞争力和先进性。

    青年干部要强化底线思维,坚守底线,居安思危。“安而不忘危,存而不忘亡,治而不忘乱。”底线思维确保青年干部在工作中明确红线和原则,不越界、不违规。坚守底线是对自身行为的约束和规范,保证工作的合法性和正当性。居安思危则使他们在顺利时也能保持警惕,提前预判可能出现的风险和问题,并做好应对准备。这样可以增强危机意识,提高应对突发情况的能力,保障工作的顺利进行和自身的安全。青年干部应在工作中做到强化底线思维,坚守底线,在工作中明确底线红线,居安思危,提前做好风险防范和应对措施,以确保工作的稳健性和安全性。

    青年干部要强化三种思维,浸入自身心灵,统筹全局,系统谋划;与时俱进,主动适应;坚守底线,居安思危,在使命的召唤中以责为重,汲取力量,书写壮丽篇章。(作者单位:河北省黄骅市常郭镇人民政府)

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