“没有收到过正式录用通知，全程未见公司官方痕迹，我也不确定实习证明的真实性。”近日，北京某高校在读研究生小莫向记者反映，“花钱买的实习经历，却不敢写进简历。”他此前花费8万元通过某中介购买了暑期实习的机会，却发现实习经历太“水”。（7月27日《工人日报》）

    眼下，正值暑期实习旺季，不少大学生为了丰富简历，便四处寻求优质实习履历。正是由于不少大学生有这样的迫切需求，一些不法中介嗅到了商机，便纷纷打出“付费内推”“大厂实习保录”等诱惑性广告，声称交钱就能拿到名企实习岗位与盖章证明，收费往往在数千元至数万元不等。“花钱买实习经历”，看似是求职捷径，实则是布满风险的歧途，值得警惕。

    众所周知，大学生利用假期参与实习的本质，是让课堂知识对接职场实践，是一种锻炼能力、积累经验的成长过程。一份有价值的实习经历，应该是依靠亲身参与项目、处理实际问题，从中习得职业技能，找准自身定位。然而在激烈的升学、求职竞争下，实习经历逐渐演变为简历“硬性门槛”。部分大学生陷入实习焦虑，盲目迷信大厂履历的“镀金”效果，一心寻找快速取胜的办法，这就给灰色产业链提供了生存土壤。一些不法中介不断渲染竞争压力，放大学生恐慌，把公开招聘资源包装成稀缺特权，诱导大学生“花钱买实习经历”。

    花钱买来的实习经历，不仅徒有虚名，而且暗藏多重隐患。据了解，很多付费实习只是远程打杂，难以接触核心业务，学不到真本领；更有不法中介收取费用后直接失联，或是提供伪造的实习证明。这不仅让学生蒙受一定的经济损失，还浪费了学生宝贵的暑期实践窗口。更为严重的是，伪造实习履历触碰了诚信底线，一旦企业背调、院校核查发现造假，当事人将留下诚信污点，公考、国企、大型企业招录都会受到限制，一时投机取巧可能影响自身长远发展。

    同时，“花钱买实习经历”，还在不断侵蚀就业公平。当实习机会可以用金钱换取，家境优渥的学生更容易获得优质履历，脚踏实地投递简历、认真面试的普通学生反而失去公平竞争的舞台。长此以往，“真实的实习经历不如花钱买的实习经历”的浮躁心态便会持续蔓延，不仅扭曲大学生的择业观、就业观，而且也会破坏健康的人才竞争环境。

    根治“花钱买实习经历”乱象，需要多方协同发力。监管部门应加大网络巡查力度，严厉打击虚假内推、伪造实习证明等违法违规行为，对违法违规机构依法惩处；网络平台应落实把关、审核责任，清理各类诱导付费实习的广告信息。同时，高校也要优化实习评价标准，摒弃“唯实习证明论”，通过实习成果、企业回访等多元方式核验实习的真实情况，常态化开展诚信教育。此外，用人单位也要完善实习生招录流程，畅通公开招聘渠道，杜绝内部人员勾结不法中介倒卖实习名额。

    实习没有捷径，履历不能交易。光鲜的简历终究要靠真实的能力支撑，虚假实习履历肯定经不起时间的检验。笔者真诚奉劝每一位大学生，与其花钱购买一纸实习证明，不如沉下心来踏实实践，在真实的历练中不断提升自我。唯有如此，才能用真实的实习经历换来光鲜的人生简历。（浙江省开化县教师进修学校）