基层治理是国家治理的“神经末梢”，网格则是基层治理的最小单元。近年来，各地坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握党建引领基层治理的根本方向，将党组织的政治优势、组织优势转化为网格治理效能，以“小网格”撬动基层治理“大提升”，切实打通服务群众“最后一公里”。

    建强组织体系，筑牢网格治理“红色根基”。坚持“多网合一”，优化网格设置，将城市社区、农村村落精准划分为综合网格、微网格，实现治理服务全域覆盖。构建“镇（街道）党委—村（社区）党组织—网格党支部（党小组）—党员中心户”四级联动体系，实现“一网格一支部（党小组）”，压实各级党组织主体责任，推动治理重心下移、资源下沉，让党组织成为网格治理的“主心骨”。

    建强骨干队伍，激活网格治理“内生动力”。拓宽选人视野，选拔优秀党员、村（社区）“两委”干部等骨干力量担任网格员，组建“专兼辅结合”的治理团队。通过专题培训、导师帮带等方式提升网格员履职能力，健全“正向激励、反向约束”机制，将考核结果与评先评优、薪酬待遇挂钩，充分激发网格队伍干事热情。

    优化服务模式，彰显网格治理“民生温度”。以群众需求为导向，推行“四下基层”制度，通过“五事工作法”精准掌握群众诉求，聚焦“一老一小”等重点群体，提供个性化服务。建立“网格吹哨、部门报到”联动机制和闭环服务流程，依托数字化平台实现“一网统管、一网通办”，确保群众诉求“件件有回音、事事有着落”。

    健全运行机制，凝聚网格治理“强大合力”。打破党组织“单打独斗”模式，吸纳物业、志愿者等多方力量参与，构建多元共治格局。依托网格建立矛盾调解室，联动驻区机构形成化解合力，将矛盾纠纷化解在萌芽状态，推动基层治理从“被动应对”向“主动服务”、从“粗放管理”向“精细治理”升级，不断提升群众的获得感、幸福感、安全感。