如果把法官比作厨师，我想每个厨师，都想呆在五星级酒店里面，领着五星级大厨工资，带着厨师的高帽，吹着空调，精心雕琢大餐。巧意摆盘，用高超的厨艺，赋以多层次的口感。集合美丽的视觉，美妙的味觉，然后端上饭桌，让每位美食家得到极致的享受，然后获得五星级好评。

    可往往现实是，大多数厨师可能呆着普通的饭馆，领着微波的工资，每天炒着家常菜，热油的锅一刻都没停，一份炒完接着下一份。为了出餐快，厨师同时还要几个锅开着，多锅并行，像打仗一样，手脚并用。偶尔忙中出错，还可能遇到难缠的消费者投诉，扣工资，每天忙到最后，身体掏空了，灵魂掏空了，然后第二天又周而复始忙碌而又普通平凡的生活。

    普通饭馆的厨师，最喜欢的是炒青菜，青菜只需要清洗下即可下锅，加个葱姜蒜热火过几下就可以出锅。如果按照这个速度，可以卖很多青菜。可是顾客的要求总是复杂的，青菜只是搭配，有些顾客还想要复杂的手工菜，这些菜准备的材料多，手工程序复杂，勾芡调汁，翻炒配菜，不仅讲究油炸的火候，还要求颜色的搭配，料汁的味道。

    而我们的法官办案如同厨师一样，假如把办结一起案件简单看成炒一道菜，法官不仅仅是需要把备好菜放到炒锅里面轻轻颠几下就可以出餐，其可能还需要面对炒菜的时候，菜还没备好，火还有生好，油盐酱醋还需要自己准备，灶上两分钟，备菜一小时，没有真正炒菜的人哪里知道夏日炎炎热火潮天大汗淋漓的辛苦。炒盘青菜与炒盘糖醋排骨的工作量如何比较。菜的价格，炒菜工序，炒菜需花费的时间和对厨师要求的级别，自然决定了菜的价格和稀有度。将不同纬度的法官放在一起比较，办理案件的法官的工作量、工作强度与办理疑难案件的法官工作量、工作强度是否有可比性？

    用单纯数字考核法官，是否真的能体现法官的工作量和工作强度、难度呢？用案件的审结时间来判决一位法官工作有没有效率，不考虑这起案件当事人是否多？有没有涉及鉴定，有没有公告？是否是新型案件，是否需要研究学习？是否法律关系复杂？是否需要法官用调查事实？是否涉及主体追加？

    一道菜可以让观众评赏味道的好坏，可是十几道不一样的菜，青菜萝卜各有所菜，不同的人也不同的喜好，得出的结果自然不一样。不同的法官办理不同类型的案件，无法同个纬度比较，如果硬要比较，让炒青菜的和炒糖醋排骨的厨师比谁今天出餐的数量多，谁经济效益创造最高。也许，最后很多炒糖醋排骨的厨师会故意趋向想去炒菜的岗位，因为难度小，成绩好，奖金高。

    因此办难案、疑难案件的法官，审判的时长数据难看，调解难度大，发改率高，办案数少，数据会商大会检讨的主力军。而办简单案件的法官，审判时长短，办案数量高，调解难度低，调撤率高，无发改率，妥妥的办案标兵。那最后的趋势是什么，所有人都奔着简单案件的岗位。

    同样的一道菜，看出厨师各自炒的手法，炒的时长，炒的口感，同样的一起案件，裁判文书的质量、庭审流程对庭审的掌握水平，可以看出法官水平高下。

    如何知道同个厨师有没有偷懒呢？应该拿同个时间段，炒的同种菜进行比较，其出菜的速度、效率有没有发生变化，顾客的反映度来看炒的质量的好坏。同样的，同个时间段，办理同种类型的案件的数据进行对比，才具有公平性。

    如今，消费者对于食物美味的追求越来越高，对于时间的敏感性也增强，如何在有效的时候，提供高质量的菜色，对厨师厨艺的提高也提出更高的要求。饭馆也应该提供机会，让厨师去更好的饭店提高自己的厨艺，对普通菜色的进一步升级，对新品的创新，来满足消费者日益增长的美食消费需坟。

    万物都在变化，司法审判应对繁多复杂的案件情况，对法官提出更多的挑战和需求，不仅仅是在效率考核更加灵活机动，个体性定制，更重要给予法官更大的平台学习日益更新知识，才能在学习中不断提升自己的业务能力和专业技能，满足人民群众日益增长的对司法服务提出的更高的要求。（孟村县法院）