在基层这片充满希望与挑战的广袤天地里，青年干部作为发展的主力军，其理想信念的坚定与否，不仅关乎个人成长，更决定着基层事业的兴衰成败。在新时代，基层青年干部唯有筑牢理想信念根基，才能在复杂多变的环境中找准方向，勇挑重担，锻造出一副为人民服务的“硬脊梁”。

    理想信念是基层青年干部的精神之钙。基层工作千头万绪，从乡村振兴的战略实施，到民生保障的细致落实，从基层党组织建设的强化推进，到社会治理的创新探索，桩桩件件都考验着青年干部的意志与能力。在偏远乡村，为推动产业发展，青年干部要挨家挨户做工作，说服村民尝试新的种植养殖模式，过程中会遭遇误解、面临失败风险；在社区，处理邻里纠纷、老旧小区改造等问题，也常常困难重重。若没有坚定的理想信念，很容易在这些琐碎繁杂的工作中迷失方向、消磨斗志。只有将理想信念深植于心，把为人民谋幸福、为乡村谋振兴作为矢志不渝的追求，青年干部才能在面对困难时有“咬定青山不放松”的韧劲，在服务群众中有“俯首甘为孺子牛”的热情，为基层事业源源不断地注入精神动力。

    坚定的理想信念为基层青年干部指引前行方向。当下，各种思潮相互激荡，基层青年干部在工作与生活中也会面临诸多诱惑。从物质利益的诱惑，到急功近利思想的干扰，稍有不慎，就可能偏离正确轨道。而理想信念犹如一座灯塔，为青年干部照亮前行的道路。那些在脱贫攻坚一线坚守多年，带领群众脱贫致富的基层青年干部，他们心中装着群众的脱贫梦想，不为外界的繁华与轻松所动，一心扑在工作上，用实际行动诠释了理想信念的力量，他们深知，只有沿着为人民服务这条道路坚定走下去，才能真正实现自身价值，推动基层社会朝着繁荣、和谐、美好的方向发展。

    青年干部要在实践中锤炼理想信念。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”理想信念不是空洞的口号，而是要在具体工作中生根发芽。参与乡村产业项目，从市场调研、项目策划到组织实施，每一个环节都是对理想信念的检验。在这个过程中，我们要深入田间地头，与农民群众打成一片，了解他们的需求与困难，将理论知识与实际情况相结合，用自己的智慧和汗水推动产业发展。同时，参与基层社会治理创新，处理各类矛盾纠纷，也是锤炼理想信念的重要途径，通过解决群众身边的操心事、烦心事，青年干部能够真切体会到理想信念在实践中的价值，从而不断坚定信念，提升解决实际问题的能力。

    组织培养对筑牢基层青年干部理想信念至关重要。各级党组织要为青年干部搭建成长平台，通过开展理想信念教育专题培训，用党的先进理论武装青年干部头脑，让他们深刻理解党的初心使命，增强对理想信念的认同感。同时，建立健全激励机制，对在基层工作中表现突出、信念坚定的青年干部给予表彰和奖励，激发他们干事创业的热情。在工作安排上，给青年干部交任务、压担子，让他们在复杂环境中经风雨、见世面，在实践锻炼中坚定理想信念。

   “立志而圣则圣矣，立志而贤则贤矣。”基层青年干部肩负着时代赋予的重任，要以坚定的理想信念为基石，在基层的广阔舞台上砥砺前行。在每一次与群众的交流中、每一项政策的落实中、每一个难题的攻克中，不断坚定信念、提升能力，用青春的热血与汗水，为基层发展添砖加瓦，书写无愧于时代、无愧于人民的壮丽篇章。（作者单位：辛集市人民政府）