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李孟达:党员干部干事创业必须实事求是、求真务实
来源:中国法治 作者:李孟达  日期:2024-9-29 字体: [大][中][小]

  新时期下,各项新任务要求党员干部干事创业必须实事求是、求真务实,来不得半点虚浮。然而,在实际工作中,一些地方、单位和党员干部在推进工作时习惯于套路化推进,模式化进行,不考虑实际,不敢于创新,不动脑筋,总是简单化浅表化地处理问题,浮于表面,不能沉下心来投入到工作中去。

  做工作确实需要掌握一些必要的套路,与时俱进地运用好某些方法和经验,可以提高工作效率、增强工作实效。然而,浮于表面意味着忽视了丰富而具体的实践,这与干事创业的导向完全相悖。如果得不到及时纠治,甚至任其蔓延扩散,演变成形式主义、官僚主义,就会贻害无穷,值得我们警惕。

  面对经济社会发展各项复杂严峻的任务,如果工作陷于推诿拖延、得过且过,就容易导致效率低下、贻误发展时机,也会造成管理漏洞、增加风险隐患,最终引发群众不满。从这个意义上来说,每位党员干部都应树牢“做就做到最好、干就干到极致”的责任意识,在思想认识、制度机制、能力作风等方面把握住发展机遇,有效应对风险挑战,将工作向纵深推进。

  党员干部应深刻认识到自己的职责与使命敢于面对挑战,勇于承担,敢于负责,将每一次困难都视为成长的契机。不断加强学习,积极参加各类培训和交流,不断拓宽视野,增长见识,提升自己的业务能力和综合素质,以更加自信的姿态迎接工作中的每一个挑战。

  “表面落实”有违党的为民初心,只会给群众带来损失、造成伤害,唯有“真落实”,才能把责任扛到肩上,用实绩、担当诠释对人民最庄严的承诺。要树立鲜明的责任导向,只要做工作,就要能出成果,要多去群众中走一走、看一看,听听群众的评价高不高、对我们的服务满意不满意,及时应对群众的合理建议做好理念创新、方案优化、行动提质。要涵养积极的效率观念,做工作既要做得好,也要做得高效,确保我们有足够的时间反思复盘,将工作成效与群众需要更好地匹配、融合,形成干部群众“同频共振”的强大合力。与此同时,也当进一步加强制度建设,发挥出鼓励激励、容错纠错、能上能下等机制的正面作用,让肯吃苦、能实干、重效率的好同志受到应有关注、得到更大实惠,彻底根除“表面落实”的滋生土壤。

  “虚假落实”终究是拿不上台面的形式主义,广大党员干部一定要筑牢思想堡垒、强化作风品行,切不可有违勤政为民、艰苦创业、敢于担当的初衷。只有这样,才能让群众信服我们的工作,愿意一同为建设伟大事业、实现伟大梦想而努力奋斗。(作者单位:孟村回族自治县孟村镇人民政府)

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