自中央八项规定出台以来，一场涤荡作风之弊的清风席卷神州大地，重塑党风政风，凝聚党心民心。年轻干部作为党和国家事业发展的生力军，肩负着赓续奋斗、推动社会发展的重任，年轻干部更应深学笃行中央八项规定精神，筑牢作风建设根基，在新时代新征程上彰显担当作为。

    中央八项规定精神是年轻干部成长路上的 “指明灯”。中央八项规定从改进调查研究、精简会议活动、规范出访活动等细微处入手，却蕴含着全面从严治党的深刻内涵。年轻干部初入职场，世界观、人生观、价值观尚在塑造期，容易被不良风气侵蚀。学习贯彻中央八项规定精神，能帮助他们扣好廉洁从政的 “第一粒扣子”，在思想上筑牢拒腐防变的堤坝，始终保持对权力的敬畏之心，从而在职业生涯中行稳致远。例如，在调研工作中，遵循中央八项规定精神轻车简从、深入基层的要求，年轻干部才能真正走进群众、倾听民声，避免陷入形式主义的泥潭，切实提升解决实际问题的能力。

    然而，当前部分年轻干部在贯彻落实中央八项规定精神时仍存在短板。有的对规定精神理解不深不透，将其视为 “一阵风”，存在侥幸心理，在工作中搞变通、打折扣；有的面对复杂的社会环境和利益诱惑，定力不足，逐渐放松对自我的要求，在吃喝享乐中迷失方向。这些问题若不及时纠正，不仅会影响年轻干部个人的成长，更会损害党和政府在群众心中的形象。

    年轻干部要以中央八项规定精神为行动指南，将其内化于心、外化于行。一方面，要加强理论学习，通过参加专题培训、研讨交流等方式，深入领会八项规定的精神实质和核心要义，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力；另一方面，要在实践中践行规定要求，在日常工作中厉行勤俭节约，反对铺张浪费；在公务活动中严守纪律规矩，拒绝 “人情往来” 中的微腐败；在服务群众时主动担当作为，以真抓实干的作风赢得群众认可。同时，组织、纪检部门也要加强对年轻干部的教育监督，通过警示教育、定期考核等方式，及时发现和纠正年轻干部存在的作风问题，为年轻干部健康成长保驾护航。

    作风建设永远在路上，年轻干部作为党的事业的接班人，要以中央八项规定精神为镜，时刻检视自身，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。唯有如此，才能在新时代的浪潮中坚守初心使命，以过硬作风书写无愧于党和人民的青春答卷，为推进全面建设社会主义现代化国家贡献青春力量。（作者单位：河北省沧州市肃宁县委党校）